说得漂亮

●中国传媒大学播音与主持艺术专业学士，美国特拉华大学工商管理硕士，20年主持、访谈经验，资深主持人、媒体人、文化公司创始人，获得中国播音主持界业内最高级别的奖项——“金话筒奖”。

●抖音账号、小红书账号、视频号“万万姐”主理人，全网粉丝数过百万。

●“没废话的职场沟通课”“不谄媚与领导相处之道”“（2合1）沟通表达+与领导相处”“万万姐的职场成长课”等课程的主理人，课程变现超千万元，帮助上万人走出沟通表达、人际交往困境。

职场的弯路大多和沟通有关，不敢说、不会说、不想说是很多职场人士的痛点。本书的目标是帮助职场人士建立对于沟通的正确认知，了解职场沟通的基本规律，掌握有效的沟通方法和技巧，让大家成为一个干得好也混得好、立得住也吃得开的人。

要想解决痛点、突破困境，我们首先要改变认知；改变认知后，我们还要精准实践。本书分为核心认知篇和场景实践篇。核心认知篇从平行沟通、向上沟通和向下沟通3个方向，讲解了不同角色对职场高效沟通的正确认知；场景实践篇结合15个常见的困难沟通场景，讲解了实用的技巧、话术和方法，帮助大家有效、快速地实现沟通目标。

本书适合想要学会沟通技巧、收获尊重和人缘的新员工，想要提升职场沟通力、得到领导重视的老员工，以及想要赢得下属信服、让组织效能最大化的新手管理者阅读和使用。

编辑推荐：

（1）老实人的职场进阶指南，专治不敢说、不会说、不想说，让你干得好、立得住、受欢迎。作者总结20多年的职场经验，针对4大典型问题：不敢拒绝，害怕冲突，说话直、得罪人，清高、害怕人情世故，结合15个困难沟通场景，讲解了一系列实用的技巧、话术和方法，帮助职场打工人提升3大核心能力：读懂同级、借力上级、兼容下级。

（2）和谁都能聊得来——上级、同级、下级。如何拒绝领导的不合理安排？如何请对方帮个忙？如何正确地批评员工？本书针对性地给出应对的方法、话术和技巧，让你在职场如鱼得水。

（3）学会沟通，才能玩转职场。沟通得好，人人都是队友；沟通不好，身边都是对手。

（4）双色印刷+双封面设计，阅读舒适，轻松掌握100多个职场高效沟通技巧。

核心认知篇
第一部分 读懂同级
第一节 沟通效能的最大化：基本动作“三二一” / 4
第二节 认清四类沟通对象 / 19
第三节 破除三个负面心态：和谁都要聊得来 / 32
第四节 杜绝五种沟通减分：败人缘“高手” / 42
第五节 学会准确高效表达：如何说，别人才会听 / 47
第六节 应对沟通表达紧张：不可避免、不难控制 / 562
第二部分 借力上级
第一节 理解领导意图：心领神会，身体力行 / 72
第二节 顾全领导尊严：四项注意与五大忌语 / 80
第三节 避免领导误会：三个忌讳、三种标准、三点建议 / 88
第四节 接纳领导批评：收起玻璃心 / 95
第五节 应对领导异变：兵来将挡，水来土掩 / 102
第三部分 兼容下级
第一节 适应管理者的角色：做好角色定位 / 112
第二节 充分了解下属：向下沟通的三个关键 / 121
第三节 灵活应对“刺儿头”：三个沟通原则 / 125
场景实践篇
场景1 熟悉的陌生人 / 130
场景2 你这是要套我话吗 / 143
场景3 求助也是技术活 / 150
场景4 这人好像不喜欢我 / 160
场景5 对面这人也太强势了吧 / 170
场景6 朋友，你误会了 / 179
场景7 对不起，我可以提点意见吗 / 189
场景8 你有唇枪，我有舌剑 / 198
场景9 我有一个不同的看法 / 208
场景10 对不起，这事我干不了 / 224
场景11 领导，请指示 / 237
场景12 报告领导 / 247
场景13 我有一个工作交给你 / 259
场景14 你这事做得真不错 / 265
场景15 是批评，而不是发泄 / 268
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